发布日期：2026-02-03 10:50:02
近年来，镇安县自来水公司党支部聚焦供水事业高质量发展主线，全面贯彻新时代党的建设总要求，持续推动党建工作与生产经营深度融合，为公司发展注入强劲动力。
强化政治引领，夯实思想根基。始终把政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，分层分类抓实理论学习，通过专题研讨、辅导讲座、线上学习与实践锻炼相结合，不断强化党员理论武装与党性修养。压紧压实党建工作责任，全面落实国企党建重点任务，领导班子认真履行“一岗双责”，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核。
建强组织体系，筑牢战斗堡垒。持续加强党支部标准化规范化建设，着力建强支部班子，通过加强学习与实践锻炼，提升履职能力。严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、主题党日等，创新活动形式载体，提升队伍凝聚力。坚持党建赋能人才培养，推进“双培养”工程，锚定“把业务骨干吸收培养成党员，把党员培养成综合型骨干”目标，推动党员与业务骨干素质双提升。党员、入党积极分子带头，定期组织职工学习理论和业务知识，鼓励青年职工从加强各项业务培训入手，熟悉掌握施工、制水工艺和技术要点，多方位拓展知识面，不断打造高素质专业化干部人才队伍。
完善治理机制，凝聚发展合力。始终坚持“两个一以贯之”，将党建工作要求写入公司章程，明确党组织在公司治理结构中的法定地位。健全党组织前置研究讨论重大经营管理事项机制，推动支委前置研究讨论事项、董事会、经理层决策事项衔接配套、有机统一，构建了更加科学规范、成熟稳定的中国特色现代企业制度。严格执行民主集中制，完善并落实“三重一大”决策制度和党支部议事规则，确保重大决策科学民主、执行有力。
推动融合发展，提升服务效能。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。设立党员责任区、示范岗，组建党员先锋队、志愿服务队，深入开展“我为群众办实事”“双报到”“双服务”志愿服务等活动，着力解决用户急难愁盼问题，延伸供水服务触角。坚持党建带群建，不断强化党外人士思想政治引领，加强群团队伍建设。积极开展岗位练兵、业务培训等多样化活动，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，切实将生产经营融入党建活动中，丰富职工文化生活，提高工作积极性。紧紧围绕公司“优质供水、高效服务”中心工作，深入实施“红色引擎”工程，聚焦公司年度各项工作重点，创新“党建+”工作模式，将党建工作深度融入保障安全优质供水、提升服务效率等各个环节，以“红色引擎”驱动企业改革发展与服务民生同频共振。
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